Cadastrar corretamente um sócio é essencial para garantir que as informações enviadas ao eSocial fiquem alinhadas com as exigências legais e que não ocorram falhas no processamento dos eventos. Este guia foi criado para ajudar você a entender, de forma simples e prática, cada etapa necessária, desde o registro inicial do sócio no cadastro de empregados até a geração do evento S-2300, quando houver retirada de pró-labore.
Importante: O cadastro do sócio ele deve ser feito para quem tem retirada e para quem não terá retirada na empresa, pois para o encerramento do departamento pessoal ficar correta precisa ter 100% de participação dos sócios.
Passo a passo:
Passo 1: Acesse a aba Pessoal>Colaboradores>Empregados;
Passo 2: Clique em “Incluir um novo registro”;
Passo 3: Realize o cadastro do sócio, indicando a categoria para sócio conforme tabela de Categoria de trabalhadores do eSocial;
Passo 4: Após definição da categoria do sócio será habilitado o campo ‘Dados de sócio’ na aba Contratuais para preenchimento;
Passo 5: Faça o preenchimento dos campos indicando se terá ou não retirada (Sim ou Não), e a porcentagem de participação do sócio na empresa;
Passo 6: Se o sócio optar por receber pró-labore e, em Dados de Sócio, selecionar Sim (Retirada Pró-Labore), o sistema gerará automaticamente o evento S-2300;
Importante: Caso o sócio não vá realizar retirada, é necessário excluir o evento S-2300;
Passo 7: Verifique as informações, envie o evento S-2300 para o eSocial;
Importante: Caso o sócio já possua cadastro no eSocial, realize a importação do evento S-2300, conforme orientações do FAQ 3044.
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