Como cadastrar reajuste salarial retroativo?
O que é esse processo?
Esse procedimento serve para registrar um aumento salarial com efeito retroativo, ou seja, quando o reajuste foi definido agora, mas deve valer para um mês anterior. O sistema calcula automaticamente as diferenças salariais desde o mês indicado.
Quando isso é necessário?
Esse tipo de lançamento é comum em situações como:
Acordos coletivos definidos após o início de sua vigência;
Reajustes que demoram para ser aprovados formalmente;
Correções salariais retroativas por decisão administrativa ou judicial.
Como lançar salário retroativo no sistema?
Vamos resolver isso juntos! Siga o passo a passo:
Passo 1:
Acesse o menu Pessoal > Contratuais > Salários.
Passo 2:
Cadastre um novo salário com a data de início correspondente ao mês do reajuste (a partir de quando o novo valor passa a valer).
Passo 3:
No campo “Salário retroativo”, informe o mês de referência para o qual a diferença salarial deve ser aplicada.
Exemplo:
Se o reajuste foi aprovado em abril, mas deve valer desde janeiro, informe:
Data inicial do novo salário: 01/04
Salário retroativo: janeiro
Passo 4:
Salve o novo cadastro.
O que o sistema faz após o lançamento?
Após o cadastro, o sistema irá gerar automaticamente as diferenças salariais a partir do mês informado no campo salário retroativo. Essas diferenças serão consideradas na próxima folha de pagamento.
Observações importantes:
O valor do novo salário será aplicado normalmente a partir da data informada.
As diferenças retroativas aparecerão na folha com a identificação de competência correspondente.