Cadastro de Feriados
O cadastro de feriados permite que o sistema reconheça corretamente datas sem expediente ou com regras diferenciadas, impactando diretamente na apuração de ponto e no cálculo da folha de pagamento.
No Sistema Makro, o cadastro é realizado por meio da rotina de Feriados, disponível nos Parâmetros Globais. Nessa área, é possível registrar a data comemorativa, informar sua descrição e definir o tipo de feriado, permitindo que o sistema identifique corretamente as particularidades de cada data.
Durante o preenchimento, é necessário selecionar se o feriado é Fixo, Variável ou Ponto Facultativo. Os feriados fixos ocorrem na mesma data todos os anos, enquanto os variáveis podem apresentar datas diferentes a cada ano. Já os pontos facultativos representam datas em que a dispensa do expediente depende das regras aplicáveis à empresa ou ao órgão responsável.
Passo a passo para cadastrar feriado
- Acesse o menu Preparar no sistema.
- Clique em Parâmetros e depois em Feriados.
- Localize e clique no botão “Incluir novo registro”.
Acesse: Preparar > Parâmetros > Feriados
4. Preencha a data do feriado e o nome da data comemorativa.
5. Escolha o tipo de feriado entre as opções:
- Fixo: Para feriados que ocorrem na mesma data todos os anos (exemplo: 1º de maio).
- Variável: Para feriados que mudam de data a cada ano (exemplo: Carnaval).
- Ponto facultativo: Para datas que não são legalmente feriados, mas podem ser dispensadas pelo empregador.
Passo 6: Indique a natureza do feriado:
- Nacional
- Estadual
- Municipal
Dica: Para feriados estaduais ou municipais, lembre-se de selecionar corretamente o estado e a cidade a que o feriado pertence.
Passo 7: Após preencher todas as informações, clique em Salvar para finalizar o cadastro.
Observações importantes
- O correto cadastro de feriados garante o bom funcionamento dos relatórios de ponto, escalas e folha de pagamento.
- Sempre confira se a data e o tipo de feriado estão corretos antes de salvar.
- Feriados mal cadastrados podem causar divergências na apuração de horas e pagamento de adicionais.